MonRespro Business
Services RH externalisés & technologie RH

Externalisez vos RH,
concentrez-vous sur votre business

En externalisant une partie ou l'ensemble de vos RH, vous gagnez du temps et pouvez vous concentrer sur votre cœur de métier en toute sérénité. Notre équipe et nos outils intelligents vous accompagnent à chaque étape.

Réponse sous 24 h · Sans engagement

Faites des RH… avec de l'aide

Conçu pour les entreprises qui souhaitent conserver le contrôle de leurs RH et leur statut d'employeur, tout en bénéficiant d'un appui sur les tâches administratives liées aux RH et à la paie.

Libérez-vous des contraintes RH

Pour les entreprises qui souhaitent déléguer intégralement la gestion RH et se concentrer sur leurs activités stratégiques. Nous prenons tout en charge.

Avec assistance

Tout ce dont vous avez besoin

Une équipe dédiée de professionnels RH et une technologie moderne, à votre service.

Optimisation salariale

Nous identifions des leviers pour optimiser vos coûts salariaux tout en maintenant la satisfaction de vos équipes et la compétitivité de vos rémunérations.

Gestion des congés & temps de travail

Mise en place de politiques de congés, de télétravail et de temps partiel adaptées à votre secteur et aux exigences du Code du travail congolais.

Procédures internes RH

Notre équipe vous aide à formaliser vos procédures internes — recrutement, onboarding, évaluation, discipline — pour une gestion transparente et efficace.

Conformité & règlement de travail

Adaptation et suivi continu de votre règlement intérieur pour rester conforme aux évolutions législatives et réglementaires en RDC.

Externalisation complète

Libérez-vous des contraintes liées au personnel

Concentrez-vous sur vos activités stratégiques — nous gérons le reste.

Accompagnement du responsable RH

Nous travaillons en binôme avec votre RH interne pour partager notre expertise, conseils stratégiques et bonnes pratiques de gestion des ressources humaines.

Gestion des entrées & sorties

Contrats de travail, licenciements, ruptures conventionnelles, démissions, départs en retraite — nous gérons tous les mouvements de personnel et leurs formalités.

Plannings & cycles horaires

Création des cycles d'horaires prévisionnels, enregistrement des événements, duplication des plannings semaine par semaine, contrôle des primes et frais.

Organisation du travail

Aide à l'organisation des équipes, gestion du télétravail, temps partiel, rémunérations variables (primes) et couverture sociale (santé, prévoyance, retraite).

Plan de formation

Planification des formations pour chaque membre de l'équipe afin de maximiser leur potentiel et d'aligner les compétences sur la stratégie de l'entreprise.

Organigramme & structure

Conception d'organigrammes clairs qui offrent une vision immédiate des rôles, niveaux hiérarchiques et relations au sein de vos équipes.

Des experts à vos côtés

Que vous ayez besoin d'un appui ponctuel ou d'un suivi régulier, nous nous adaptons à votre organisation.

Assistant RH

Un expert vous assiste dans l'administration du personnel : encodage des prestations, contrats de travail, attestations, documents sociaux, gestion des absences, dossiers personnels et accompagnement sociojuridique.

De manière occasionnelle : congé ou maladie de votre RH, pic d'activité, besoin spécifique
De façon régulière : si vous n'avez pas de RH interne ou pour des missions récurrentes

Gestionnaire de paie dédié

Un gestionnaire de paie attitré prend en charge vos exécutions de paie et assure votre conformité fiscale et sociale chaque mois — sans que vous ayez à suivre les évolutions législatives.

Calcul des salaires, IPR et cotisations INSS
Génération des bulletins de paie conformes
Déclarations sociales et fiscales mensuelles
Gestion des avances, primes et indemnités
Suivi des dernières évolutions législatives
Conseil sur les conventions collectives
Conseil RH

L'expertise dont vous avez besoin, quand vous en avez besoin

Nos experts RH vous conseillent sur les sujets complexes pour que vous preniez toujours les bonnes décisions, en toute conformité avec le droit congolais.

Prendre rendez-vous
Meilleures pratiques pour les situations difficiles avec les employés
Règles applicables aux heures supplémentaires
Défis de conformité au Code du travail congolais
Circonstances fiscales particulières dans la masse salariale
Séparation d'employés et versement des soldes de tout compte
Révision des politiques et manuels d'entreprise
Classification des emplois et grilles de salaire

Fonctionne avec notre plateforme RH

Notre externalisation s'appuie sur notre logiciel RH basé sur le cloud. Vous et votre équipe externalisée partagez les mêmes données, en temps réel.

Une plateforme pour tous

Gérez les données collaborateurs, l'intégration, le suivi du temps, la performance et bien plus depuis un tableau de bord unique.

Paie intégrée en 3 clics

La synchronisation automatique des données réduit les erreurs de saisie et accélère le traitement mensuel de la paie.

Conformité & risques

Solution fiable pour garantir votre conformité aux réglementations RH, paie et sociales. Réduisez les risques administratifs et juridiques.

Analytics & reporting

Tableaux de bord en temps réel sur la masse salariale, les absences, les performances et les coûts RH pour piloter avec précision.

Notre processus en 4 étapes

De votre premier contact à la gestion opérationnelle de votre paie, en toute simplicité.

01

Rencontre & analyse des besoins

Lors d'un premier entretien, vous partagez vos besoins et attentes avec un gestionnaire RH expérimenté. Réponse garantie sous 24 heures.

02

Définition de la mission

Vos besoins sont formalisés dans une mission concrète avec un périmètre clair, des livrables définis et un délai réaliste.

03

Sélection & offre

Nous sélectionnons avec soin le profil ou l'équipe qui correspond le mieux à votre entreprise, vos valeurs et votre culture.

04

Votre RH entre nos mains

Accès créé à notre logiciel, transmission des données personnel, et chaque mois : vous nous envoyez les présences/absences, nous vous retournons tous les bulletins de paie.

Besoin d'aide supplémentaire ? Vous souhaitez gérer certaines choses vous-même ?

C'est vous qui décidez des modalités de notre collaboration. Vous pouvez combiner nos services externalisés avec nos outils de décompte des heures, de paie et de gestion RH — tous adaptés à votre entreprise.

Prêt à externaliser vos RH ?

Parlez-nous de votre entreprise. Nous vous proposerons la solution adaptée à vos besoins — dans les 24 heures.